Kendin Olmaktan Korkma: Çeşitli Bir Kadın Liderin Büyüme Yolculuğu

İş hayatında, o kararlı ve hızlı kararlar veren bir liderdir; yaşamında ise doğal, eğlenceli ve sevimli bir yüzünü sergilemektedir. Bu Kova burcu kadın, sadece samimi bir özellik taşımakla kalmayıp, aynı zamanda özgür ve yenilikçi bir ruhu da sürekli korumaktadır. Yıllar boyunca, azimle öğrenmeye ve kendini geliştirmeye devam etti, bu da onun sadece dış görünümünü genç ve dinamik değil, düşünce ve eylemde de canlı tutmasını sağladı.

Kendi yaşam yolculuğunu gözden geçirirken, o anlatmaya başladı: "İki yüksek lisans diplomasını tamamladım ve şu anda doktora yapıyorum. Dört kıtada yedi şehirde yaşadım, sekiz yıl üst düzey yönetici ve sekiz yıl döngüsel girişimci olarak deneyimim oldu." "Büyüme" konusunu ele alırken, gözlerinde zengin bir deneyim parladı. "Hayatım sürekli geçmişle veda etmekle geçti. Kendime 'Eğer hayat değişmezse, değişiklik yapmalı mıyım?' diye sorduğumda - genellikle bu noktada içimde bir cevap var. Aslında, hayatımızda pek az sayıda önemli dönüşüm, genellikle planlarımızın dışında gerçekleşiyor. Bu dönüşümlerin temel dinamiğini bulmak için, büyük bir değişim döneminde, kendi sınırlılıklarımızı akıllıca tanımamız ve geçmiş benliğimizle veda etme cesaretine sahip olmamız, bilinmeyen geleceğe yüzleşmemiz gerekiyor."

Arkadaşlarıyla paylaşmayı sevdiği bir deyim var: "Dünyayı görmeden, dünya görüşünden nasıl bahsedebilirsin?" Şöyle açıkladı: "Eski insanlar bize 'binlerce kitap oku, binlerce mil seyahat et, her yönden arkadaş edin' derdi. Aslında, gördüğümüz, kalbimizin yöneldiği, ulaştığımız yükseklik, yaptığımız işler, yarattığımız zenginlik, tanıdığımız arkadaşlar... bunların hepsi bizim dünyamızı oluşturuyor."

Hayatın dönüm noktalarından bahsederken, şöyle hatırlıyor: "Son on yıla baktığımda, değerler açısından Amerika'ya eğitim almaya, çalışmaya ve yerleşmeye gitmek, hayatımda önemli bir dönüm noktasıydı. Bu, çok kültürlü, kapsayıcı, özgür ve eşitlikçi bir değerler sistemi oluşturmama yardımcı oldu. Bu, sonraki hayat seçimlerimde iç sesimi takip etmeme, doğru olanı yapmama, kaygı ve endişe duymadan ilerlememe olanak tanıdı. Kariyer açısından Web3 sektörüne girmek ve harika girişimci ortaklarım ile tanışmak, bir başka önemli dönüm noktasıydı. Bu, bir Çinli göçmen için yurtdışında yukarı doğru hızlı bir yol açtı ve beni döngüsel girişimci olma yolunda daha kararlı ve huzurlu hale getirdi. Şimdi Hong Kong'da girişimcilik yapmaya ve eğitimime devam ederken, bunun heyecan verici bir yeni başlangıç olacağını çok iyi biliyorum. 'Yarım ömür gezip, yine genç dönüyorum.' Ben hâlâ samimi ve içtenim, hırsım azalmadı, sadece şimdi bu dünyayı daha iyi anlıyorum ve daha güçlü bir güce sahibim. Daha başarılı işler yapmayı dört gözle bekliyorum ve daha iyi yapabileceğime inanıyorum."

"Kadın liderlerin zorlukları" hakkında sorulduğunda, şöyle paylaştı: "İnsanlar sıklıkla alçakgönüllülüğü ve huzuru kadın erdemleri olarak tanımlarlar, ancak kariyer yolunda kadınlar bu erdemlerden fayda sağlayamazlar. İş yerinde, genellikle en uygun olan, yeterlilik seviyemizin yarısından daha az olan işlerdir; ancak bu şekilde öğrenme alanımız olur ve kendimizi sürekli geliştirebiliriz, tam yeterlilik seviyesine ulaşana kadar. Eğer işin içeriğinde yeterlilik seviyeniz %90'a ulaştıysa, değişim yaratma zamanı gelmiştir; daha zorlu bir fırsat arayın. Kendinizi daha yüksek bir pozisyonda denemek veya yeni bir projeyi yönetmek için %100 yeterliliğe sahip olduğunuzu düşünseniz de düşünmeseniz de, cesur bir şekilde 'içine dalın' ve kendinizi zorlayın."

"Hayattaki gerçek rakip kendisidir". Belki de bu, onun defalarca değişmeye cesaret etmesinin motivasyonudur. Geleneksel sektörden Web3'e, profesyonel yöneticilikten döngüsel girişimciliğe, New York'tan Hong Kong'a, ileriye doğru adım atmaktan asla vazgeçmedi ve kadın kimliği ile sınırlı kalmayacak. Aksine, Web3 sektörünün kadınlara daha fazla fırsat sunduğunu düşünüyor. "Geleneksel sektöre kıyasla, Web3 sektöründeki yerleşik modeller daha az, bu da kariyer kadınlarına üst düzey pozisyonlara daha fazla giriş fırsatı yaratıyor. Kendi uzmanlık alanınız varsa, örneğin ürün tasarımı, pazarlama operasyonu, veri analizi, finans yönetimi vb. erken aşamada katılmak ve hızlı öğrenme ve gelişim sağlamak, sizi sektörde deneyimli bir profesyonel veya şirket yöneticisi olma fırsatları ile karşılaştırır. Ayrıca, Web3 sektörünün esnek çalışma düzenleri sunmaya daha yatkın olduğunu belirtmek gerekir, bu da kadınların iş meseleleri ile aile sorumlulukları arasında daha iyi bir denge kurmalarına yardımcı olur. Hong Kong'da çalıştıktan sonra, burada çalışan kadınların bağımsız, kariyer odaklı, iyi eğitimli ve ekonomik güce sahip olduklarını fark ettim. Ancak doğu kültüründe, çoğu erkek zenginlik ve güç peşinde koşmayı doğal görür, kariyerlerini yaşamları gibi değerlendirir. Kadınların çoklu rollerle başa çıkmada daha iyi olmaları, uzun vadede aile ve kariyer arasında dinamik bir denge kurmaları gerekiyor. Bu, onların kendileri olmaları ve çoklu rolleri iyi yönetmeleri için daha cesaretli olmalarını gerektiriyor."

Başarılar ve planlardan bahsederken, gülümseyerek şunları söyledi: "'Plan' kelimesini seviyorum ama plan yapmaktan pek hoşlanmıyorum. Çünkü sadece plan yapmak yeterli değil, asıl önemli olan sonuçlar elde etmektir. Hayatımızda en kıt olan şey zamandır. Hedef odaklı olmak, kaynaklarımızı ve enerjimizi iyi yönetmek, zamanın kaldıraç etkisini kullanmamızı sağlar." Ekledi: "Şanslıyız ki şirketimiz 2024 yılında on kat iş büyümesi ve iki kat değer artışı elde etti. Geçen yıl, işletmeler için doğru strateji ve konumlandırmayı bulduk ve pazarlama ile etkinlik yönetimi alanlarında başarılı sonuçlar elde ettik. Bu, ekibin ortak çabasının bir sonucudur."

2025 yılına bakıldığında, birkaç önemli hedef sıraladı: "Öncelikle, şirketin yenilikçi teknoloji iş hattının sorunsuz bir şekilde hayata geçmesi, en az %100'ün üzerinde bir gelir artışı ve 2 katından fazla bir değer artışı sağlanmalı; ikincisi, doktora sürecinde teorik bilgi çerçevesini sistematik bir şekilde düzenlemek ve Web3 iş pratik örneklerine uygulamak; üçüncüsü, Hong Kong'da bulunduğu süre boyunca annesine daha fazla zaman ve fırsat ayırabilmek."

Hobilerinden bahsederken, yanıtı etkileyiciydi: "Odaklanmak ve sadelik, mutlu bir yaşamın sırrıdır; önemli şeyler yapmak için daha fazla zaman bırakabilirim. Derin okuma ve bağımsız düşünme gereklidir; farklı coğrafi ve kültürel arka planlardan gelen yüksek bilişsel insanlarla iletişim kurmak da önemlidir, bunlara belirli bir zaman dilimi ayırmaya değer; ne kadar meşgul olursam olayım, düzenli bir egzersiz zamanı ayırırım, iyi bir fiziksel kapasite bana daha fazla enerji ve verimlilik kazandırır. Eğer tam bir tatilim olursa, kayak yapmaya giderim."

Şu anda bir şirketin CEO'su. Önceden bir dijital para birimi ticaret platformunun kurucu ortağı ve COO'su olarak görev yaptı, ayrıca bir emtia borsasında tedarik zinciri finansman ürünlerinin yönetiminden sorumluydu. Johns Hopkins Üniversitesi'nden finans yüksek lisans derecesine sahip ve şu anda Hong Kong Üniversitesi İşletme Fakültesi'nde doktora yapıyor.