# Web3企業は新しい成長機会を探していますWeb3は、ブロックチェーン技術に基づく次世代のインターネットとして、フィンテック分野の革新の波をリードしています。これは、クロスボーダー決済、プログラム可能な通貨、デジタル資産取引などの分野に革命的な変革をもたらしました。しかし、かつてはWeb3の国際的な中心と見なされていたシンガポールは、現在、他の国や地域との激しい競争に直面しています。! [Web3はシンガポールからの脱出を加速させています!(https://img-cdn.gateio.im/social/moments-e01e85ed817db5bfda7bd1b8db869723)## Web3企業の移行トレンド近年、いくつかの有名なWeb3企業がシンガポールを離れ、他の国に本社を移転することを選んでいます。例えば、スマートコントラクトプラットフォームはロンドンに本社を移し、分散型取引所プロトコルはイスラエルに移転し、暗号通貨サービスプラットフォームは香港に移りました。この移転の傾向は、シンガポールのWeb3環境についての業界の関心と議論を引き起こしています。## ポリシー環境の変更2020年、シンガポールは「支払いサービス法」を施行し、暗号通貨取引所に対して包括的な規制を行う世界初の国となりました。この措置は多くの企業や投資家を惹きつけました。しかし、2022年にシンガポール金融管理局が提案した一連の新しい規制措置、特に小売顧客の暗号通貨のレバレッジ取引の制限などは、Web3業界への締め付けと見なされています。その一方で、他の地域ではWeb3に友好的な政策を積極的に推進しています。香港は2023年6月に新しい仮想資産ライセンス制度を実施する計画で、許可を受けたプラットフォームが小売投資家にサービスを提供することを許可する予定で、これはWeb3業界への強力なサポートと見なされています。! [Web3はシンガポールからの脱出を加速させています!(https://img-cdn.gateio.im/social/moments-881d3a4a1865585826bc67940e61f306)## 資金の流れの変化2022年下半期、世界経済の不確実性が増し、暗号通貨市場の変動が激化し、一部の資金がWeb3分野から撤退したり、投資を減少させたりしました。これにより、Web3企業の資金調達が困難になり、一部の企業の評価が下がりました。一方で、いくつかの国は優遇政策を通じてWeb3資金を引き寄せています。スイスは2021年に「ブロックチェーン法」を制定し、Web3企業に明確で友好的な法的枠組みを提供し、世界最大の暗号通貨銀行を持ち、Web3企業に専門的な金融サービスを提供しています。## 人材の流動トレンドシンガポールには、技術開発者、起業家、マネージャーなど、優れたWeb3人材が揃っています。しかし、2022年下半期には、外国人の制限政策が厳しくなり、他の地域でWeb3人材の需要が増加したため、一部の人材がシンガポールを離れ始めました。対照的に、一部の国々はWeb3人材を積極的に引き付けています。エストニアはデジタルノマドビザを導入し、リモートワーカーが同国に長期滞在し、デジタルサービスや社会福祉を享受できるようにしています。この国はまた、ヨーロッパで最大のブロックチェーンコミュニティを持ち、Web3人材に交流と協力のプラットフォームを提供しています。## 生活コスト要因シンガポールの高い生活費は、Web3企業や人材の流動性に影響を与える重要な要因でもあります。データによると、シンガポールでは、独身者は毎月平均約3,300シンガポールドルの生活費が必要で、三人家族の場合は教育費を除いて約4,800シンガポールドルが必要です。それに対して、マレーシア、タイ、インドネシアなどの東南アジア諸国は、より低い生活コスト、より柔軟な規制、より豊富な人材資源を提供しており、多くのWeb3業界の従事者を引き付けています。! [Web3はシンガポールからの脱出を加速させています!(https://img-cdn.gateio.im/social/moments-3a3044fdc5ab9728b369beea1d3b3fb5)## まとめシンガポールはWeb3分野で政策、資金、人材、生活費などの多方面の課題と競争に直面しています。これにより、一部のWeb3企業や投資家は新たな発展の機会を求め始めており、シンガポールのグローバルWeb3の地位に影響を与える可能性があります。しかし、この変化は他の地域にWeb3産業を発展させる機会をもたらし、グローバルWeb3エコシステムの多様化を促進しています。
Web3企業が新たな機会を求め、多国が次のブロックチェーンセンターを競っています。
Web3企業は新しい成長機会を探しています
Web3は、ブロックチェーン技術に基づく次世代のインターネットとして、フィンテック分野の革新の波をリードしています。これは、クロスボーダー決済、プログラム可能な通貨、デジタル資産取引などの分野に革命的な変革をもたらしました。しかし、かつてはWeb3の国際的な中心と見なされていたシンガポールは、現在、他の国や地域との激しい競争に直面しています。
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Web3企業の移行トレンド
近年、いくつかの有名なWeb3企業がシンガポールを離れ、他の国に本社を移転することを選んでいます。例えば、スマートコントラクトプラットフォームはロンドンに本社を移し、分散型取引所プロトコルはイスラエルに移転し、暗号通貨サービスプラットフォームは香港に移りました。この移転の傾向は、シンガポールのWeb3環境についての業界の関心と議論を引き起こしています。
ポリシー環境の変更
2020年、シンガポールは「支払いサービス法」を施行し、暗号通貨取引所に対して包括的な規制を行う世界初の国となりました。この措置は多くの企業や投資家を惹きつけました。しかし、2022年にシンガポール金融管理局が提案した一連の新しい規制措置、特に小売顧客の暗号通貨のレバレッジ取引の制限などは、Web3業界への締め付けと見なされています。
その一方で、他の地域ではWeb3に友好的な政策を積極的に推進しています。香港は2023年6月に新しい仮想資産ライセンス制度を実施する計画で、許可を受けたプラットフォームが小売投資家にサービスを提供することを許可する予定で、これはWeb3業界への強力なサポートと見なされています。
! [Web3はシンガポールからの脱出を加速させています!(https://img-cdn.gateio.im/webp-social/moments-881d3a4a1865585826bc67940e61f306.webp)
資金の流れの変化
2022年下半期、世界経済の不確実性が増し、暗号通貨市場の変動が激化し、一部の資金がWeb3分野から撤退したり、投資を減少させたりしました。これにより、Web3企業の資金調達が困難になり、一部の企業の評価が下がりました。
一方で、いくつかの国は優遇政策を通じてWeb3資金を引き寄せています。スイスは2021年に「ブロックチェーン法」を制定し、Web3企業に明確で友好的な法的枠組みを提供し、世界最大の暗号通貨銀行を持ち、Web3企業に専門的な金融サービスを提供しています。
人材の流動トレンド
シンガポールには、技術開発者、起業家、マネージャーなど、優れたWeb3人材が揃っています。しかし、2022年下半期には、外国人の制限政策が厳しくなり、他の地域でWeb3人材の需要が増加したため、一部の人材がシンガポールを離れ始めました。
対照的に、一部の国々はWeb3人材を積極的に引き付けています。エストニアはデジタルノマドビザを導入し、リモートワーカーが同国に長期滞在し、デジタルサービスや社会福祉を享受できるようにしています。この国はまた、ヨーロッパで最大のブロックチェーンコミュニティを持ち、Web3人材に交流と協力のプラットフォームを提供しています。
生活コスト要因
シンガポールの高い生活費は、Web3企業や人材の流動性に影響を与える重要な要因でもあります。データによると、シンガポールでは、独身者は毎月平均約3,300シンガポールドルの生活費が必要で、三人家族の場合は教育費を除いて約4,800シンガポールドルが必要です。
それに対して、マレーシア、タイ、インドネシアなどの東南アジア諸国は、より低い生活コスト、より柔軟な規制、より豊富な人材資源を提供しており、多くのWeb3業界の従事者を引き付けています。
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まとめ
シンガポールはWeb3分野で政策、資金、人材、生活費などの多方面の課題と競争に直面しています。これにより、一部のWeb3企業や投資家は新たな発展の機会を求め始めており、シンガポールのグローバルWeb3の地位に影響を与える可能性があります。しかし、この変化は他の地域にWeb3産業を発展させる機会をもたらし、グローバルWeb3エコシステムの多様化を促進しています。